肥西县人社局：靶向招引培育服务产业升级
今年以来，合肥市肥西县聚焦“产业规划提升、项目招新引优、厚植人才沃土”精准出击，由县人社局牵头，统筹规划人力资源产业园建设，推动人力资源服务产业迅速发展，促进整体竞争力提升。
产业招商发力。聚力“招新引优”，县人社局按下产业招商“快进键”，组织招商团队先后前往上海、苏州、芜湖等地开展重点招商单位考察走访活动。其中与上海天坤集团、苏州新建元、芜湖正航等人力资源服务企业进行了深入交流；与上海康迷特劳务派遣有限公司达成了深度合作共识等等。截止目前，已成功签约落户人力资源机构1家，重点在谈企业9家，项目储备3家，预计年度营收增长约3亿元。
政策扶持加码。聚力“政策赋能”，县人社局会同发改委等部门在《肥西县促进经济高质量发展若干政策》《现代服务业专项政策》中列入人力资源服务业高质量发展5条举措，通过“红利释放”“资源倾斜”，激活产业招商新动能，推进产业能级提升。政策服务双升级，成功协助县内两家人力资源公司（安徽康迷特、安徽丰冠）顺利实现升规纳统，两家公司1—6月份实现营收分别为946万元和488.41万元，同比增长分别为416.9%和34.57%。
行业集群初显。截至目前，全县共有67家人力资源企业，其中规模以上人力资源企业有13家。肥西文都人力资源服务产业园已经入驻企业19家，其中6家为人力资源服务企业。今年上半年，县内规上人力资源企业实现总营收突破6.26亿元，与上年同期相比增长46.14%。文都人力上半年实现营收超2.92亿元，同比增幅达58.33%；柯恩和拓西两家公司分别实现营收1.37亿元、9277万元，同比增长分别为23.25%和23.11%，行业集群成效显现。
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