再添2家！合肥市肥西县人力资源产业发展再获重磅加持
近日，合肥市肥西县人力资源产业“矩阵扩容”再添2家规上服务企业。截至目前，全县人力资源服务企业总数达15家，位列五县市头部；年营收从2022年不足1000万元，发展到2025年8月已突破10亿元。3年多时间，企业数量翻了15倍，营收翻了100倍，取得了前所未有的成绩。
抓项目招引。近年来，县人社部门组建招商团队先后前往上海、苏州、福建、芜湖等地开展重点企业及单位考察走访活动。与上海天坤集团、上海康迷特、苏州新建元、福建天正、广东将来、芜湖正航等人力资源服务类企业进行深入交流。今年1—8月，全县已成功签约新落户人力资源企业4家，重点在谈企业2家，项目储备3家，预计全年可带动营收增长超1.5亿元。
抓市场培育。为着力巩固助企升规纳统成果，通过建立“准规上企业库”，筛选潜力企业，从而制定“一企一策”培育方案，实现梯度培育后备企业。2025年8月，县人社局协助合肥材智、合肥才赋未来2家人力资源公司成功实现升规纳统，为肥西县人力资源产业发展再次注入“强心剂”。今年以来，经培育，已累计有安徽丰冠等5家企业实现升规纳统，1—8月实现营收1.8亿元。
抓工服分离。为加快转变经济发展方式，推动产业结构转型、优化和升级，促进人力资源服务业和制造业融合发展，实现人力资源服务产业提质扩容，县人社部门重点引导管理规范、规模较大的工业企业走专业化发展道路，将部分人力资源业务分离出来，成立独立法人公司。今年1-8月，全县实施主辅分离企业2家，分离出的人力资源服务企业当年入库1家，实现营收1010万元。
抓政策宣讲。县人社部门扎实开展人力资源企业大调研行动，并会同发改、财政等部门共同谋划，从营收贡献、增速达标、招引落户等方面提出5条涉及人力资源服务业的高质量发展政策。同时县人社部门成立工作专班，采取“点对点”、“送上门”等形式，加大对企业的政策宣讲力度，今年以来，累计宣传惠企助企政策50余次。
合肥市肥东县人社局举办经营性人力资源机构合规经营专题培训会
4月25日下午，合肥市肥东县人社局举办了一场经营性人力资源机构合法经营专题培训会，辖区内16家经营性人力资源机构负责人参加了此次培训。
肥西县人社局：靶向招引培育 服务产业升级
今年以来，合肥市肥西县聚焦“产业规划提升、项目招新引优、厚植人才沃土”精准出击，由县人社局牵头，统筹规划人力资源产业园建设，推动人力资源服务产业迅速发展，促进整体竞争力提升。
合肥经开区“合规引领 数智赋能”人力资源沙龙助力企业高质量发展
8月29日，第九期HR大咖说暨“合规引领 数智赋能”人力资源沙龙在中国合肥人力资源服务产业园成功举办。
滁州人力资源服务产业园即将投入使用
滁州人力资源服务产业园由滁州技师学院北校区改建，该产业园于2024年7月开工建设，预计今年10月底前投入使用。
今元集团11周年：「技术+服务」驱动，数字化赋能人力资源服务矩阵
此外，今元集团不断迭代升级数字化场景的开发及应用，自主研发了智能招聘管理系统、智能员工管理系统、企业AI生产力工具等科技成果，以技术支撑人力资源服务，为企业提供更多灵活、智能、便捷的数字化解决方案
郑州市委常委、市纪委书记路云履新市委副书记、政法委书记
合肥市庐阳区教育体育局法制安全科科长吴珠庆被查
阜阳市公安局颍泉分局泉颍派出所副所长李华涛被查
蒙城县公安局城关派出所一级警长李涛被查
福耀科技大学举行2025级本科生开学典礼 宇树科技创始人王兴兴出席
安徽省能源集团有限公司原副总经理李波被查
安徽省合肥市潜山路1469号安徽报业大厦11楼
未经新安晚报、安徽网书面特别授权，请勿转载或建立镜像
网站不良信息举报邮箱： 举报电话
本网站法律顾问：天禾律师事务所 陈军
版权声明：本文由网络蜘蛛自动收集于网络，如需转载请查明并注明出处，如有不妥之处请联系我们删除 400-0123-021 或 13524678515
